Descripción de la editorial
El principio de igualdad debe servir de base para elaborar una legislación y unas líneas jurisprudenciales tendentes a resolver las evidencias de una discriminación por razón de género actualmente presente en nuestra sociedad. Son las medidas creadas por las Instituciones europeas las que removerán los obstáculos que impiden la efectividad práctica de este principio inspirador de todo ordenamiento jurídico Democrático, Social y de Derecho, propio de las constituciones occidentales. En esta obra encontramos una visión general desde un planteamiento evolutivo de cuestiones tan controvertidas, como es la aplicación de medidas de acción positiva en la contratación y promoción del empleo femenino o, la decisión de cómo luchar frente a las formas sutiles y encubiertas de la hoy aún latente y generalizada desventaja social del colectivo de mujeres. La cuestión es tratada desde el Derecho, dando por resultado una interpretación normativa, jurisprudencial y doctrinal que aproxima al lector a un mayor conocimiento de la realidad económico-social, de las posiciones institucionales y en general de la problemática en la integración de una imprescindible y vital igualdad material de los géneros o sexos.
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